江苏第二师范学院人事处,江苏第二师范学院人才招聘

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于江苏第二师范学院人事处的问题，于是小编就整理了3个相关介绍江苏第二师范学院人事处的解答，让我们一起看看吧。

人才网站看到很多公司招聘“储备干部”，这到底是个什么岗位？招了以后做什么工作？

说起来我也是储备干部

被公司储备了好多年了，公司有什么活动通通让我参加，公司有什么大赛培训之类的，我都是安排第一个参加的，虽然是储备干部，但是我还是领班级别的，中间还有主管，副经理，也不知道要储备到什么时候，啥时候能升职，

其实储备干部就是预备干部，当你得上司有什么意外，或者人事变动，有了储备干部之后，公司的管理层次不会一下瘫痪，还能保持真常的运做。保证管理框架的完整。

回答：单位“储存干部”是组织部门为了领导机构有序接替，选拔任用干部的必须的工作流程。

领导干部是领头羊，政治路线确定之后，干部是重要因素。选拔出德才兼备的干部，担任领导职务，在单位组织工作中尤为重要。选拔任用干部是长期工作，所以要有的放矢的储备人才。经过几年的磨炼，考验，培养，出类拔萃者才能进入领导班子。

储备的干部不是什么单位，也不知去那些单位，更不知道将来干什么工作。只要你进入到储备干部的行列，你就***的被领导看中。你是否是金子，就看你能不能经得起的磨炼，考验，如果是真金，无论怎样，总会发光。就有机会走经领导行列，担以重任，前程似锦。否则淘汰出局。

我大学毕业后就是以“储备干部”身份进入波司登，和我一起进入波司登的有200多位，后来我亲自从985/211等高校招聘和培养了几百位“储备干部”，我亲自为“这些储备干部”规划了5年，1万5千多字的发展规划。

“储备干部”，“管培生”是外来词，原来外企用于从应届毕业生中选拔培养后备干部的一个制度，比如当时的宝洁，后来国企和民企觉得这个制度不错就“拿来主义”，但是现在的“储备干部有些乱七八糟的，除了大型集团有完整的培养制度，其他的都是徒有其表

所以，”“储备干部”就是以应届毕业生的身份加入公司的学生群体的统称，正规的储备干部应该完整的招聘制度，培养制度，晋升制度，带教制度。

但是，实际上，“储备干部”流失率很高，原因就在于企业不重视培养，只是当他们为廉价劳动力！

所以，到遇到招聘“储备干部”的企业，要小心！

“说是储备干部,其实就是打杂的。”从某职业技术学院毕业的王超,去年下半年被一家物流公司聘为“储备干部”,可几个月下来,他每天干的活都是帮忙装货、卸货。

“储备干部”干杂活

王超学的是物流专业,由于只有大专学历,找了几个月的工作都没有成功。去年下半年,在一个大型招聘会上,他被一家物流公司相中。这家公司表示,由于业务网络覆盖的需要,准备招聘20名能吃苦耐劳、有责任心的应届毕业生。“当时给我定的岗位是‘储备干部’,每月1200元,包吃包住。”王超说,公司负责人承诺,让他先从基层干起,只要他干得好,一年内就会被提拔为区域经理。

可让王超没有想到的是,到公司上班后,他每天的主要任务是帮忙装货、卸货,几个月下来天天如此,俨然成了一个干苦力的搬运工,自己所学的专业知识一点也没派上用场,转正成“干部”的希望更是渺茫。心灰意冷的他决定辞职。

不光是人才网站看到很多公司招聘“储备干部”，就是线下招聘会上也会看到，而且尤其以保险公司居多。

“储备”即储存备用之意；公司里的“干部”即主管、部门经理、副总和总经理这样的岗位。所谓“储备干部”就是你来公司工作，公司可以把你作为“干部”来培养，但绝对不是你来上班了，不用干具体的工作，就在那儿等上干部的位置。

对于一个公司来说，随着业务的发展和规模的扩大，需要优秀的人来做领导，这是客观事实。但优秀的人都是从一线岗位上培养和成长起来的。

由此可见，公司招聘“储备干部”大多是一个噱头。比如，你是作为某保险公司的储备主管招进来的，入职后你干什么工作呢？

你肯定是到某团队去做销售工作，然后给你一个政策，连续三个月都是团队业绩的前三名，可以享受主管的待遇；然后，你就可以以招聘“储备干部”的名义去招聘5人，到位后成立新的团队，你就成为名副其实的主管了。

也就是说，你这个“储备干部”，其实就是一个销售。公司为什么要这样神操作呢？因为现在年轻人愿意干销售的很少，像有的求职者在简历上，会明确注明不做销售。但是，当看到“储备干部”这个名词时，就会产生一种兴趣和欲望，毕竟大多数人是把升官和发财是联系在一起的。

2015年，我在上海一家公司工作时，当时公司需要二名上海本地年轻女生做客户经理，去客户那儿对接业务（就是销售岗位）。在某联招聘上挂了二个月也没有收到一份简历。

然后，我让人事把招聘岗位改成“储备董秘”，结果当天就收到了二份简历。选了一人入职后，确实是把她的办公室安排在董事长的隔壁。

然后，由董事长和她谈，秘书需要了解各部门的工作流程，特别是销售部的工作过程，所以，她要到各个部门去实习，根据安排先到销售部实习。

你别说，这招还真管用。这位“储备董秘”高高兴兴去干对接客户的工作了。由于她勤奋好学、精明能干，后来真的成了董秘。

两年后教师的就业前景会怎样，还会扩大招教师的规模吗？

谢谢诚邀。

两年后的教师就业前景我认为会出现意想不到的变化，这个变化与学生人数息息相关，紧密结合。

现在的教育状况出现了“一边倒”现象，城市人满为患，乡村闭门思过。又是什么“县管校聘”下的极端化教师“下乡潮”，外流程，薄弱环节等等。

其实就是城市超编去乡村，乡村超编“灵活就业”。县管校聘成为一种流于***的各取所需。真正的教师编制无法运作，又是乡村学校的优秀教师被选拔去城市学校，这样的教师倒流似乎有一种莫名其妙的感觉，因为面临乡村学校倒闭的“逆流而上”，又是招聘教师，又是教师超编。矛盾体更加突出，编制数无所事事。

两年后的教师现状还是要看适龄儿童的数字变化，计划生育的有效行为，城乡均衡发展的合理安排。所以，两年之后的教育肯定有出入，但并不是前景光大，招聘扩大到想要的答案。

作为一个乡村教师，我来回答您的问题。

教师队伍现状：

1.年龄结构：以我校为例，45岁以下教师20%，45-50岁30%，50岁以上50%，教师队伍年龄结构不均衡，急需补充年轻教师。

2.知识结构，全日制本科学历10%，全日制大专学历20%，其余70%为中师中专高中学历。

社会发展现状：

1.国家放开生育政策，二胎即将步入学龄，三胎已经放开，学龄人口呈现增加趋势。

2.师范类院校招生规模没有减少，毕业生就业压力大，急需充实教师队伍消化压力。

教师的招考规模是越来越大，但教师的规模不会变大，可能还会变小。有些人不懂了，招考规模大，可留下来的人不多，而且老师的门坎还会继续降低。各位清楚没有，以前有教师资格证才能考，今年先考教师再考证，什么原因？？？不用明说。不然只有那些连初中、高中都没上的人喷老师的工资高、工作轻松。

现在国家在鼓励生育二胎，三胎，一年我国的出生人口就上千万，别说两年了。两年之后，这些出生的小孩，就是到了上幼儿园的年龄了。到时候，肯定会有大批的适龄儿童，进入学校学习。所以，两年后教师的就业前景还是比较乐观的。国家从8/17号开始，对公办师范生要求已经不用考证，直接颁发教师资格证。这一点说明，我国教师是缺人的，一大部分老教师已经达到退休年龄，要办理退休手读，这就需要大量的新生教师去补充岗位，新教师要从学校培养，这两年招生的规模会有所增加，如果有将来想做教师的同学，可以考高中，在高中学习刻苦一些，争取高考考上师范大学，以后做一名受人尊敬的教师。

目前，教师行业是最吃香的行业，就业前景也乐观，同学们继续努力，两年之后咱们师范大学见，大家等着你们。

我自己是教师，但是我不看好教师的前景，认为他是一个一般的行业。如果你有很强的抱负，那么就不要来这个行业。

现在国家还在大量招聘老师，招聘规模很大，到处建的学校还很多，我感觉这是最大的***来了，之后将慢慢退下来，为什么，听我说。

现在20年，21年每年有1000万人参加高考，而他们的同龄人是2000万人，也就是说，我们现在的[_a***_]初中是在按照2000万人进行配老师的，而高中是在按照高中1000万人次配老师的。

但是20年21年全国出生的人数都没有达到1000万人了，你说6-7年后，还需要那么大的老师规模吗，那么多的老师怎么办，有的肯定要转行，要调岗呀，所以我不看好老师这个行业前途。

特别是这些年出生率这么低，那么中国的孩子没有那么多，不需要那么多老师，我更加不看好这个行业。

同时，大家只看到老师的***期比较多，确实老师的***期比较多，真的要比其他行业少一些，但是老师的收入真的不高，就是社会平均水平，以前还要更低，所以你会听见很多老师抱怨，如果他有那么多的收入，他会抱怨吗，现在这两年好些，所以很多人来考老师，但我认为不可持续，因为教师行业是一个财政拨款的行业，当财政不好的时候，老师的收入就很难保证，所以不是很会持续，所以大家要注意。

校外培训到底有多挣钱？

老师其实拿不了多少，家长总觉得老师拿的多。本人原来供职于学而思，这几年张邦鑫的身价节节攀升，跟新东方老余形成鲜明对比。新东方的市值，利润都形成鲜明对比，这几年学而思的品牌效应太大了。如果把近几年补课机构做个对比的话，前10年左右应该是学大，新东方，现在就是学而思。只能说一个时代一个王，谁能及时改变，谁就能长久不衰。新东方培养了很多很多的牛人，熟知的如老罗，一起作业创始人，跟谁学创始人 新东方的三驾马车，王强，徐小平，以及老余自己本人。反观学而思，就很少很多，更多的是通过标准化，流程化，削弱了对人员的依赖，那么必然在以后更好的控制成本和公司运作。祝福老东家，自己现在也在做培训这件事

到此，以上就是小编对于江苏第二师范学院人事处的问题就介绍到这了，希望介绍关于江苏第二师范学院人事处的3点解答对大家有用。