大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于公费师范生待遇的问题,于是小编就整理了4个相关介绍公费师范生待遇的解答,让我们一起看看吧。
目前公费师范生毕业后的工资,普遍来讲还达不到心理参数,而且地区差别较大。但都能保障个人基本生话费开支。
一般来讲,毕业后第一年工作基础月工资2200元,加年终绩效工资预支500元,还有每月课补贴费300元,合计约3000元。
县域以下地区月总工资相对少一些,大约每月少300至50O元。根据毕业生家庭经济条件,有时毕业生依托家庭扶助经济补偿,坐位开支就较宽裕一些。
请公培师范毕业生要相信时久见薪长哟事实:
毕业后能享受国家政策当编内老师,这就是一大鼓励,对个人职业来讲也是一种优势。
随着工作年限增长与职称评定,工资是会增长无疑的。我认为西部地教师待遇,随着经济发展与国家扶助力度加大,界时工资***不会比内地少,但比起沿海发达地区聘任教师的工资,要低许多。比如小学正高级教师,而且在教学中获有突出奖项的教师,可以年薪6O万元。但大家应看到,他们是起码花20年熬出来的。
所以说公费培养特定地区的在编年轻教师,入职后以横向比较,自己与自己比,不去牵强纵向比,与老教师比,是明智的,也是有望头的。
部属公费师范生。以山东临沂为例,该省的公费师范生是与职级教龄挂钩的,主要分为***二级一级,高级,正高级。刚入校时工资是最低的,一般在3000~4000元左右,但是随着职级的提升,工资也会相应增加500~1000之间。而教龄每增加一年,工资会增加50~100不等,当然教师还是有绩效工资与各种补贴的,总的算下来最低级别的教师工资能拿到3500到4500不等。
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公费师范生毕业后工资真的很低吗
省属公费师范生。相比部属公费师范生而言,省属公费师范生的工作地点都是在一些农村,因为按照省属公费师范生签署的协议约定,公费师范生毕业之后是要回到生源地所属的农村或者县区去从教。如果在县区以下的公费师范生,平均每个月的工资在3000元左右,个别好一些的学校工资会高一些。而且公费师范生都是会有一些补贴的,总体来讲是能够满足学生正常消费的。
由此可见,部属公费师范生和省属公费师范生之间还是有很大的差距的,部属公费师范生毕业之后是可以自主在生源地选择工作的,而省属公费师范生却只能根据协议约定从教。虽然两者差距较大,但是对于一些想要追求稳定,且家庭情况不好的学生来说,公费师范生仍然是很好的选择。
免费师范生好处:免学费,包分配,给补贴免费师范生补贴,一般免费师范生在省属高校实行师范生免费教育,在校学习期间免除学费、住宿费,并给予每生每年4000元的生活补助(补贴费用各地区存在不同)免费师范生学校按每人每月(共10个月,寒暑***除外)400元标准,足额发放。根据经济发展水平和财力状况,逐步提高经费拨付标准和生活补助标准。
1、免费师范生“两免一补”。
免费教育师范生在校学习期间免除学费、免缴住宿费,还将补助生活费。所需经费由中央财政安排。部属师范大学师范专业实行提前批次录取,择优选拔热爱教育事业,有志于长期从教、终身从教的优秀高中毕业生。
2、师范专业范围内可转专业。
有志从教并符合条件非师范专业优秀学生,在入学2年内,可在教育部和学校核定的计划内转入师范专业,并由学校按标准返还学费、住宿费,补发生活费补助。免费师范生可按照学校规定在师范专业范围内进行二次专业选择。
免费师范生好处:免学费,包分配,给补贴免费师范生补贴,一般免费师范生在省属高校实行师范生免费教育,在校学习期间免除学费、住宿费,并给予每生每年4000元的生活补助(补贴费用各地区存在不同)免费师范生学校按每人每月(共10个月,寒暑***除外)400元标准,足额发放。根据经济发展水平和财力状况,逐步提高经费拨付标准和生活补助标准。
1、免费师范生“两免一补”。
免费教育师范生在校学习期间免除学费、免缴住宿费,还将补助生活费。所需经费由中央财政安排。部属师范大学师范专业实行提前批次录取,择优选拔热爱教育事业,有志于长期从教、终身从教的优秀高中毕业生。
2、师范专业范围内可转专业。
有志从教并符合条件非师范专业优秀学生,在入学2年内,可在教育部和学校核定的***内转入师范专业,并由学校按标准返还学费、住宿费,补发生活费补助。免费师范生可按照学校规定在师范专业范围内进行二次专业选择。
到此,以上就是小编对于公费师范生待遇的问题就介绍到这了,希望介绍关于公费师范生待遇的4点解答对大家有用。
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